2019年广东省惠来商会“惠商学堂”第一课开讲了。
为深入继续践行“行商行善行德”办会宗旨,通过有关法律知识的学习,为企业的发展保驾护航。2019年3月22日下午,广东省惠来商会联合合作单位——广东诚联律师事务所,在商会会议室举办了一场《企业用工管理实务与风险防范》知识沙龙。广东诚联律师事务所何梓亮律师,就有关劳动法与企业用工方面的知识及常见的痛点进行讲解和分享。
本次活动吸引了广东省惠来商会二十多家会员企业负责人参加,知识沙龙由广东省惠来商会办公室副主任吴晓琳主持。
主讲律师何梓亮利用PPT课件,首先就企业经常遇到的管理实务中的劳动纠纷最多、最受关注的劳动关系解约的问题,包括劳动合同的解除、劳动合同的终止、经济补偿与赔偿金、工资薪酬、离职手续等多个方面进行深入浅出的讲解。
何律师还在众多不同案例中,用自己的实战经验,分析了案件当中存在的问题及需要规避的方法,提醒企业在用工的同时,要在自身企业管理上高度注意下面几点:
1、意识调整:企业领导应给予足够重视;
2、认知调整:HR、管理人员应定期培训;
3、用工调整:依实际情况调整用工策略;
4、流程调整:规范和梳理用工流程;
5、文本调整:依法修订合同与规章制度;
6、民主调整:关注工会与调解委员会;
7、预案调整:清查历史问题,做好预案。
在讲解过程中,何律师多次强调,企业管理者在创业过程中,要有一定的法律意识和常识,要严格遵守国家的法律法规,依法办事,避免给企业带来不必要的损失,使企业健康有序的发展。
六十分钟的精彩演讲,让大家学习到了很多企业用工管理实务与风险防范方面的知识。
在课间的茶歇环节中,大家纷纷表示,这种沙龙非常有意义,受益匪浅,让大家了解认识到自身企业在实务操作中存在的隐患,并表示要认真总结,做好规避风险的工作。
在随后的提问互动环节中,大家积极发言,纷纷提问请教有关法律方面的问题,广东诚联律师事务所何梓亮律师和郭庆彬律师都做出详细的分析和耐心的解答。